U3F1ZWV6ZTQwODMyNDQ4NjIyX0FjdGl2YXRpb240NjI1NzUzMDU5MzQ=
ADS-728-Big-Mag-AR-copy
recent
أخبار جديدة
random
آخر المشاركات
نصيحة مستثمر!

نصيحة مستثمر!

يقول جاك ما مؤسس شركة علي بابا : إذا أردت النجاح فتعلم من أخطاء الآخرين . لا تتعلم من قصص النجاح !    شخصيا أتفق معه ما ذا عنك؟

قراءة المزيد
اكسب فريق العمل قبل البدء في التغيير!

اكسب فريق العمل قبل البدء في التغيير!

هناك سبب يلعب دورا كبيرا في فشل القائد الجديد في انجاز التغيير المطلوب في أي منظمة( او فريق عمل)  . يستعجل بعض القادة  في البدء  بمشروع التغيير و لم يتأكدوا من  قناعة فرق العمل بهم و قدراتهم  . يعمل هذا الوضع على افساد مشروع التغيير  و يؤد…

قراءة المزيد
أنت قائد نفسك !

أنت قائد نفسك !

أربعة محاور الإهتمام بها سيغير حياتك !    حدد رؤيتك الشخصية !  حدد قيمك الشخصية التي تستخدمها    لتنظم حياتك و علاقاتك    مارس قيادة ذاتية موجهة لتحقيق رؤيتك الشخصية   قدر الأخرين حتى لا تكون انانيا بالتركيز  فقط على ذاتك  دمتم بود

قراءة المزيد
الابتكار بالبحث عن وظيفة!

الابتكار بالبحث عن وظيفة!

عندما نتحدث عن أهمية اكتساب مهارة الابتكار  للباحثين عن عمل فإننا لانقصد ابتكار منتج  جديد او خدمة  إنما نقصد ابتكارا بطريقة التفكير  و في الطريقة  المستخدمة في البحث عن وظيفة  . يفشل عدد من الخريجين بالحصول على وظائف مناسبة. أحد اسباب هذا…

قراءة المزيد
أوقف الصوت السلبي الذي بداخلك!

أوقف الصوت السلبي الذي بداخلك!

تحترم ذاتك و تقدرها و تضعها بالمكان اللائق عندما تنجح في إسكات  الصوت الداخلي الذي يلومك بناءً على مقارنات غير عادلة مع الآخرين. لن يضعك أحد بالمكان الذي يليق بك فأنت المسؤول عن هذه المهمة. توقف عن المقارنة المستمرة و قارن نفسك بنفسك و ستج…

قراءة المزيد
استراتيجية المحيط  الأزرق و الأحمر بسوق العمل

استراتيجية المحيط الأزرق و الأحمر بسوق العمل

عندما تحدد ميزتك التنافسية  و تبني على أساسها علامتك التجارية الشخصية فأنت عمليا ستنافس في المحيط الأزرق  ( استراتيجية تسويقية) بسوق العمل نتيجة لقلة المنافسين فتحقق بعد توفيق الله القيمة ا…

قراءة المزيد
الثقة أحد عناصر نجاح فرق العمل

الثقة أحد عناصر نجاح فرق العمل

بناء الثقة ( Trust ) بين أفراد فريق العمل و قيادة الفريق مسؤولية القائد و بدونها من الصعب حدوث التواصل الفعال بين الاعضاء ، ارتباط الموظفين بأعمالهم و انجازها بالطريقة المناسبة . يخطيء القائد  عندما يفترض ان الثقة تأت مباشرة بسبب المنصب.�…

قراءة المزيد
الاسمبريد إلكترونيرسالة